ডোনা পার্কার কীভাবে সম্পর্ক তৈরি করে এবং ওয়াইনপ্রো নিয়োগকারীদের বাড়িয়ে দেয়
আপনি যদি ওয়াইন শিল্পে কোনও চাকরীর সন্ধান করছেন তবে আপনি ডোনা পার্কারকে দেখতে চাইতে পারেন। প্রতিষ্ঠাতা ওয়াইনপ্রো রিক্রুটার ইন্টারন্যাশনাল , পার্কার ওয়াইন শিল্প নিয়োগে বিশেষজ্ঞ। ওয়াইন ব্যবসায় এটি তৈরি করতে কী লাগে তা শিখতে আমরা কর্মী প্রবীণদের সাথে জড়িয়ে পড়েছি।
ওয়াইন ইন্ডাস্ট্রি কখন ভাড়া নিচ্ছে?
পার্কার বলেন, “ভাড়া নেওয়া ওয়াইনারি বা ক্রাশের সময়কে ঘিরে। 'আগস্ট এবং সেপ্টেম্বরে এটি বেশ শান্ত” '
ওয়াইনমেকিংয়ের মৌসুমতা তার প্রতিদিনের রুটিন শ্রম বিভাগের বেকার সংখ্যার চেয়ে অনেক বেশি নির্ধারণ করে। নভেম্বর, ডিসেম্বর এবং জানুয়ারি জুড়ে পার্কার যখন বলেন যে তিনি তার কাছ থেকে লোকদের কাছ থেকে কল পেয়েছিলেন যে, 'ডোনা, আমি এখানে যা করি। আমি যা করতে চাই তা এখানে এবং আমি এখানে এটি করতে চাই। এবং আপনি কি মনে করেন?'
'যে কেউ চাকরি পরিবর্তন করার বিষয়ে ভাবতে চায় তিনি আমার সাথে যোগাযোগ করছেন, নিউ ইয়র্ক থেকে ক্যালিফোর্নিয়া, ওরেগন এবং ওয়াশিংটন এবং এর মধ্যে যে কোনও জায়গায়,
অভিজ্ঞতার বিষয় এবং কথোপকথন সম্পর্ক তৈরি করে
পার্কার ৩০ বছরেরও বেশি সময় ধরে এই শিল্পে চাকরির নিয়োগকারী হিসাবে কাজ করছেন।
'সে সময় আর কেউ এ জাতীয় কাজ করছিল না,' সে বলে।
তিনি গত তিন দশক ধরে ওয়াইনারিদের সাথে দৃ relationships় সম্পর্ক গড়ে তোলার জন্য ওয়াইনমেকার, শীর্ষ নির্বাহী, মিডল ম্যানেজার, সেলার মাস্টার্স, ল্যাব ডিরেক্টর, বিক্রয় পরিচালক এবং বিপণন পরিচালককে রেখেছেন। তার ব্যবসা বেশিরভাগ মুখের কথা থেকেই।
“আমি কোল্ড কল করি না আমার কখনই নেই। ওয়াইনারিরা আমাকে ডেকে তোলে এবং তারপরে আমরা কথোপকথনে জড়িত হয়েছি [হেক] একজন নিয়োগকারীকে কী করে এবং আমি আপনার কাছে মূল্যবান হতে পারি, 'পার্কার বলেছেন।
পার্কারের কিছু ক্লায়েন্ট অন্তর্ভুক্ত উইলিয়ামস সেলিম , বাবলা বাগান , গ্রীষ্মকালীন ওয়াইনারি এবং কেন্ডাল-জ্যাকসন ওয়াইন এস্টেটস ।
লিভ-প্রোস হ'ল প্রমাণ আপনি ওয়াল স্ট্রিটে নিন্দিত ননসম্পর্ক এবং খ্যাতি কী
তার ক্লায়েন্টদের বেশিরভাগই মাঝারি আকারের এবং ছোট ওয়াইনারি এবং তাদের পরিস্থিতি অত্যন্ত প্রতিযোগিতামূলক হতে থাকে।
পার্কার একটি ধারক ভিত্তিতে কাজ করে। 'আমি যার পক্ষে কাজ করি তার সাথে অংশীদারিত্বের পক্ষে আমি থাকি এবং যখন তারা আপনাকে অগ্রিম অর্থ দেয় তখন তারা আপনার অংশীদার হয়। [এটি] যা আমাকে প্রতিদিন কঠোর পরিশ্রম করতে অনুপ্রাণিত করে: অংশীদার হওয়া। '
যাঁরা চাকরির সন্ধান করেন, তাঁরা বলেন, খ্যাতির কারণে তাকে সন্ধান করুন। পার্কার বলেন, 'আমি এই ব্যবসায় এত দিন ধরে ছিলাম যে লোকেরা নামটি জানে।'
বিশ্বাস গুরুত্বপূর্ণ
একটি চাকরি সন্ধান করা এবং যা উপলভ্য তা সন্ধান করার চেষ্টা করা মানুষের জন্য দুর্বলতার বোধ তৈরি করতে পারে।
'তারা কারও সাথে কথা বলতে চান যার নাম তারা দীর্ঘকাল ধরে শুনেছে,' পার্কার বলেছেন।
তিনি আরও জোর দিয়েছিলেন যে গোপনীয়তা এবং বিচক্ষণতা তার সাফল্যের জন্য অতীব গুরুত্বপূর্ণ।
'আপনি যে ব্যক্তির রেজুমু পেয়েছেন তাকে বিশ্বাস করতে হবে, যে এটি ভুল ব্যক্তির কাছে যাবে না,' তিনি বলে।
ক্যালিফোর্নিয়ার শহরতলিতে সান্টা রোসায় পার্কারের একটি ছোট অফিস রয়েছে যেখানে 'আমরা কথা বলতে পারি। এটি খুব ব্যক্তিগত এবং প্রায়শই নিয়োগকর্তা, ওয়াইনারি মালিকরা সেখানে দেখা করতে বেছে নেবেন।
তিনি ভলিউম লেনদেন না। 'আমি লেনদেনের উভয় প্রান্তে আমার ক্লায়েন্টকে জানি,' পার্কার বলেছেন। 'ওয়াইন শিল্প সম্পর্কগুলির একটি শিল্প এবং এটি এখানে আরও সত্য হতে পারে না।'
নিয়োগকারীদের পরামর্শ
প্রত্যেক নিয়োগকর্তার কাছে তাঁর পরামর্শের একটি অংশ রয়েছে, তারা ওয়াইন ব্যবসায়ে বা বাইরে থাকুক।
“লোকেরা যখন আমাকে ফোন করে এবং আমাকে বলবে যে তারা অন্য কোনও কাজ সন্ধান করতে চায়, তা কখনই অর্থের বিষয়ে নয়। তাদের সাথে কীভাবে আচরণ করা হয় তা সম্পর্কে সর্বদা। তারা কীভাবে পরিচালিত হয়েছে তার অর্থ তাদের চেয়ে বেশি ”
পার্কার পরামর্শ দেয় 'জিনিসগুলি কীভাবে চলছে তা শোনার জন্য সময় নির্ধারণের সময়। আপনার লোকদের কথা শুনুন ”